Бэйба

к счастью, ТетяШмотя не подходила ко мне знакомиться. :very_funny:

вот еще смешное фото. Зайчиш-Кибальчиш не целуется на первом свидании)))

Volha, платье классное! только на фото разглядела.

у меня еще хуже было заблуждение. я ТетюШмотю путала с Тетей Мотей, которая минус в репу Чародейке поставила. :( и долго, причем, я думала, что это один и тот же человек.

я тоже. но лично у меня это имеет другие корни. в сп я вижу много такого, чего не вижу, когда хожу по магазинам, много соблазнов. еще я заказываю зачастую всякую хрень. и я сама по себе "бережливая". и мне жалко выкинуть 200 р., поэтому я скорее сама для себя оправдания придумываю, когда уже нельзя отказаться от какой-нибудь чучи-хучи))))).

Когда-то до декрета я ходила на опрос-дискуссию, где затрагивалась тема равноправия полов, доходы в семье и т.п. Тогда я сказала то, что и ты пишешь... что-то типа того, что это почва под ногами, что это моя независимость и т.д. Вот сейчас по факту я не испытываю особого дискомфорта по поводу того, что все зарабатывает муж. Я испытываю небольшие комплексы из-за того, что кто-то там начал работать, когда ребенку было полгода, год, кто-то вот героиня, а я?.. я испытываю небольшой дискомфорт от того, что денег не хватает. а именно от отсутствия личных финансов не страдаю. но впрочем, я отношусь к "детским" (которые приходят на книжку нам, как к малоимущим гражданам), как к своим личным :). их мало, но я их распределяю по своему усмотрению. могу с них сделать платную прививку ребенку, а могу... в сп заказать что-то себе, или платье купить, а прививку сделать из денег нашего бюджета.

Кратчайшие литературные произведения. 1) Фредерик Браун. Кратчайшая страшная история из когда-либо написанных. ” Последний человек на Земле сидел в комнате. В дверь постучались.” 2) Когда-то Хемингуэй поспорил, что сочинит рассказ из шести слов (англ.), который станет самым трогательным из всех ранее написанных. И он выиграл спор. "Продаются детские ботиночки. Неношеные." («For sale: baby shoes, never used.» ) (от себя - сколько же в наш потребительский век таких нетрогательных объявлений на ДО!) 3) дополнение от Fishca : Победитель конкурса на самый короткий рассказ, имеющий завязку, кульминацию и развязку. (О. Генри) “Шофер закурил и нагнулся над бензобаком, посмотреть много ли осталось бензина. Покойнику было двадцать три года.” 4) В Англии был объявлен конкурс на самый короткий рассказ, но есть четыре обязательных условия: - Должна быть упомянута королева. - Упомянут Бог. - Немного сексу. - Должна быть тайна. Первое место: "О, Боже, - воскликнула королева, - я беременна и не знаю от кого!"

когда ребенок лежит еще и не ползает даже, то все нормуль - подстелили клееночку, сверху простынку. а когда ходить начинает, то обоссанное все! еще меня прямо ужасно раздражало быть описенной, первое лето 2010 ребь у меня часто был без подгузника, но не всегда. т.ч. насчет стрики не знаю, а вот попозже - диваны-кровати-ковры уже не постираешь, пледы-покрывала - постираешь, но как раз в ручную.

тыщ на сто :very_funny: киллером.

а кто посоветовал? Вот тут наоборот категорически не советуют заседать подолгу на горшке...

Diva, я хотела тебя еще ободрить. ведь те девочки, которых "ушли" с моей бывшей работы - одна с двумя детьми 3 и 5 лет работает сейчас в банке, зарабатывает больше прежнего, работа нравится. а вторая - она главбух, но у нее деть оч. часто болел, даже с садом по этой причине не получилось. так вот она работает 3 дня в неделю за 20 тыр. тоже хорошо, я считаю. т.ч. все что ни делается, все к лучшему. а та девушка (без маленьких детей), которая осталась в фирме, говорит, что фирма разваливается, ЗП урезают, обязанностей добавляют, стресс, не отпросишься... вот и думай, кому повезло...

если он предпримет какие-либо - любые - попытки тебя уволить, то суд тебя восстановит на рабочем месте. это первое. возможно, сокращение должности ему поможет и то... честно говоря, не помню. приоритет есть для мамашек при сокращении, но приоритет - это не обязаловка. а сокращение должности предполагает, что именно твоей должности больше не будет в штатном расписании. должности! т.к. сокращают должность, а не тебя. и при этом тебе причитается выплата в течение трех месяцев с момента увольнения. и предупредить должен, кажется, за 2 месяца. насчет компенсации - опять же лучше уточнить - это твои трудовые доходы, т.е. то, что было до декрета или просто доход за последние 3 мес., т.е. жалкие 50 руб.\мес.? если ты примешь решение выйти и тебя начнут гнобить, то можешь обратиться в трудинспекцию. если понизит ЗП, то для этого нужны серьезные основания - невыполнение какой-то работы, недостаточная квалификация и т.д. и это все должно быть им доказано - предоставлены акты, свидетели того, что ты не справляешься. и не один свидетель. и не один раз. то, что у работодателя мало работы - не основание для снижения ЗП, как ни странно. это как бы проблема работодателя. и еще - хорошая мысля приходит опосля. есть же такая статья - по соглашению сторон. согласись по ней уволиться. только с выплатой хорошей компенсации (какой- сама решай). можно такой вариант предложить дирику.

вот меня беспокоит то, что земля-то пересыхает нереально быстро в таких небольших емкостях. забыла на пару дней - и привет. все засохло. правильно же? я не знала. спасибо за информацию. старые дачники ведь ведут клубничные грядки десятилетиями... но они во многом неправы, эти дачники!

ой, я прошу прощения за задержку с ответом - да! у меня прекрасно цвела одна лилия. а у другой луковица изначально какая-то дефектная была, она не выгналась и в открытом грунте тоже стала желтеть. в этом году я ее вырвала и выкинула.

до меня на моей работе было 2 таких случая. я вообще была по срочному ТД принята, поэтому со мной проблем-то не было. В 1.5 года распрощались по закону. Рада, что получила хорошие декретные. Бывший дирик тоже вел такие разговоры, только когда детям девочек исполнилось по 3 года. Вас здесь не ждут! Они просто написали заявление, хотя обе были грамотные и могли бы спокойно идти в суд, но не захотели. Мне и в суд идти было не с чем))) Да я и не стала бы - это моя первая работа, я ей кое-чем обязана. Вернее, всем, что я знаю по профессии. В твоей ситуации я бы примерно так бы поступила: вежливо бы сказал, что у меня пока нет собственного желания. Я вас услышала. И ближе к трем годам можно еще раз встретиться. Тогда и примешь решение исходя из того, что с бабушками, с мужем, с садом. какие мысли относительно работы. что вообще на работе будет происходить через год? в смысле? ты же еще год спокойно можешь не работать? как можно искать работу за год до выхода?

как-то раз у меня гостили москвичи, задавали те же вопросы. я не знаю!!!)))) кредит, наверное))) какой-то замкнутый круг - мы дыра, поэтому в нас не хотят вкладываться инвесторы, но потому что в нас не хотят вкладываться инвесторы, мы дыра((( где-то мне попадалась отличная статья на эту тему. там и про наши власти было, и про географическое положение неудачное, и про инфраструктуру, и про коррупцию - почему нас "не хотят" инвесторы.

Меня кстати напрягает, когда я читаю посты Аматэрасу и Рены о том, что у нас люди не хотят работать, но хотят зарабатывать, но я побывала на стороне работодателя и тоже с большим сочувствием отношусь к ним. Я работала у хорошего работодателя, который перечислял все налоги, старался соблюдать все нормы ТК и вообще все делать так, чтоб комар носа не подточил. Он совсем не самодур, замечательный человек, который болел сердцем за предприятие (пример - если на счету не хватало денег на выплату ЗП (партнер задерживает оплату, скажем), он снимал со своего личного счета деньги для ЗП сотрудникам, лишь бы не задерживать ЗП). А вот недобросовестные, склочные, ленивые работники имели его и так и эдак благодаря нормам нашего ТК. И это реально несправедливо. Ты пальцем о палец не ударил не только для создания фирмы, но и даже на своем рабочем месте работал кое-как, зато требуешь, к примеру, увольнения в связи с скоращением с выплатой трехмесячного среднего оклада, белого!!! а то, что ты сидишь в носу ковыряешь, замучаешься доказывать трудинспекции. зато то, что человека уволили "ни за что" - это раз плюнуть доказать и восстановиться.

НЕТ!!! Тебе, получается, везло с людьми. я насмотрелась на стольких идиоток... да, этих идиоток принимала я (так получалось у нас в фирме в связи с круговоротом декретов). наверное, я сама идиотка. но... писала тоже мильен раз. человек уходит утром в банк, чтобы отвезти платежки, и возвращается к концу работы. человек идет на почту и пропадает опять же до вечера. человек не может напечатать счет-фактуру при том, что у нее лежит бумажка с перечнем, что надо вбивть, с какой стоимостью и какая итоговая сумма. это секретарь была такая. я начинала с этого места. там были перспективы, но человек не воспользовался, как и человек после нее. про бухов и говорить не хочу. касса - это элементарно! там такого можно накрутить, оказывается... люди приходят и брешут, что были начальниками отдела кадров, а сами не знают номер статьи "по собственному желанию", бухи не знают элементарных проводок, не могут выделить НДС. это пипец какие тупые люди, вот правда. им повезло, они попали в ту же фирму, что и я. только ушли оттуда с проклятиями, что их затюкали. коллектив, наверное, был плохой. нельзя гулять на работе до вечера. и требуют и кассовую дисциплину, и знание ТК и все за копейки!((( у нас так было изначально. еще хлеще. 4 тыра - оклад, 15 - трудовая премия. они включаются в расчет больничных, отпускных, декретных. это дает работодателю возможность легально наказывать за косяки. если все ставить в окладную часть, то обязан и выплатить все. а если хочешь поспорить, то ищи свидетелей, составляй акты и т.п.. а если работник окажется ушлым и пойдет в суд, то выиграет дело и работодатель возместит ему "урезанный" оклад. все-таки так тоже неправильно, когда работник может творить что угодно. Кать, а то ты не знаешь - почему.))) Та же Светлана77 и рада бы платить налоги, только после этого можно ликвидировать предприятие.

в современном мире дело обстоит так, что "голый" диплом не нужен работодателю, только для галочки или для аттестации - иногда нужно, чтобы определенные работники соответствовали определенным требованиям для сертификации или лицензирования. те, кто хочет много зарабатывать, работают с 4 курса, причем ищут ту область, где хотят реализовываться. и правда что работают почти за даром - за опыт,. бывает такое, что жизнь заставляет зарабатывать в студенчестве (человек сирота, или семья уже есть или еще какие-то "иждивенцы" - мама инвалид и т.п.), но тогда все-таки дается какой-то шанс. лично про себя скажу, что училась на заочном, но в 17-18 лет нереально было устроиться даже помощником буха или экономиста. вот до 3-го курса работала не по специальности. после зимней сессии на 3-м курсе ушла " в никуда", сразу же нашла себе работу по специальности. причем мне-то повезло, мне сразу поставили оклад 6 тыр, но я искала как раз с 3-4 тыров. и работала бы за опыт. я просила давать мне работу. ну и мое старание оценили единственное, что так получилось, что я работала по срочному ТД. ну и ребенок все-таки перечеркнул все мои достоинства. хотя вообще-то мне несколько раз предлагали выходить - в 6 мес. ребенка, в 9 мес.... а я вот отказалась. в карьерном плане - сама виновата.

т.ч. это все сказки дрезденского леса, что китайцы пашут за копейки... они молодцы, ничего не могу сказать, и пашут так, как нам не помешало бы. но и россказни об их нищете - это ерунда. о! кстати китаезы еще и молодцы в том плане, что и траты у них отличаются от наших - они почти не пьют молочку, кофе, не жрут конфеты, мороженое. а наша пропаганда нам как бы говорит: сидите и не рыпайтесь, есть и те, кому хуже - китайцы. а по сабжу, я работала в компании мечты, так там ежегодно был пересчет-увеличение ЗП на 10%. попала туда случайно, по объявлению в газете. т.ч. согласна с Голубоглазкой - ищите да обрящете.

у меня папа работал с мужем дочери одного декана одного ф-та одного вуза. они дачи покупают, квартиры, ремонты забабахивают. и это - по словам зятя - на деньги этого декана... т.ч. жируют, как обычно, те, кто наверху((( вот за что люблю Новакова - ректора Политеха, он хоть и не сильно щедро, но все-таки кое-что делает для рядовых сотрудников политеха. это неправда, Лена! я уже тут раз пять приводила статистику по ЗП в Китае. Эту статистику нашла в тырнете, а т.к. писала диплом китайцу и нужны были более-менее реальные сведения, чтоб совсем околесицу на защите он не порол, то я его переспросила - это адекватные данные. он ответил - ДА. сведения такие: Год 2009 2010 2011 Среднедушевые доходы горожан ( в юанях) 11 542 12690 13112 Среднедушевые доходы горожан ( в долларах) 1832 2015 2082 Фактический рост, ( 9,1% 9,7% Среднедушевые чистые доходы сельского населения (в юанях) 3540 3820 4100 Среднедушевые чистые доходы сельского населения (в долларах) 562 606 651 Фактический рост, ( 9,3% 9,3%

а если посылка с бумажкой "прокляну" все-таки дойдет , адресат нормально отнесется? :very_funny: :very_funny: :very_funny:

Faty, для меня ты герой))))

о да. я каждый день поливаю на участке и то... еле-еле все живо((( ни о каком "оазисе" речи нет. интересно, вот в Питере влажность высокая, так там в жару ну очень тяжело. +25 - уже потом истекаешь и еле-еле ноги передвигаешь. а в Краснодаре так же?

Мне в душу запала Новая Голландия. Прям мое воображение поразило еще и то, что она на реставрации. а как там, интересно? еще в последнюю поездку в 2009 году получилось поехать за город. в Петяярви. Тоже оч. красиво и необычно для нашего глаза. озеро теплое! и чистое-чистое. есть грибы, черника (мы были в августе). еще там оч. много черных археологов, ведь в этих лесах шли бои. есть землянки, окопы с ВОВ! А еще по поводу Питера и кафешек могу отметить китайские рестораны. там нереально большие порции. Т.е. пиалу супа за 100 р. (тогда еще, 3 года назад) мы заказывали на троих. дешево и оч. вкусно.